นายจ้างจะจ่ายค่าจ้างเฉพาะวันทำงานได้หรือไม่|นายจ้างจะจ่ายค่าจ้างเฉพาะวันทำงานได้หรือไม่

นายจ้างจะจ่ายค่าจ้างเฉพาะวันทำงานได้หรือไม่

  • ทนายคลายทุกข์ ปรึกษากฎหมาย โทร 02-9485700
  • Email: [email protected]
Header Background Image

งานเผยแพร่ความรู้ทางด้าน กฎหมาย การบริหารการจัดการหนี้สินในองค์กรภาครัฐและภาคเอกชน การฝึกอบรมสัมมนาพัฒนาบุคลากร ในการประกอบธุรกิจ หากหน่วยงานของรัฐ บริษัทห้างร้าน มีความสนใจ เชิญทีมงานไปฝึกอบรมสัมมนาหรือต้องการข้อมูลข่าวสาร ติดต่อได้ที่ 02-948-5700 อ่านต่อ

ท่านใดที่สนใจเกี่ยวกับหลักสูตรฝึกอบรมการติดตามหนี้ ทวงหนี้อย่างไรให้ได้ผล ได้เงิน รักษาภาพลักษณ์ รักษาลูกค้า/หลักสูตรการป้องกันและการปราบปรามการทุจริตภายในองค์กร/หลักสูตรกฎหมายแรงงาน สำหรับเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลหรือผู้บริหารบริษัท สนใจโทร.02-9485700 อ่านต่อ

สืบทุกเรื่องที่คุณอยากรู้ มีเรื่องคาใจอยากรู้ความจริง โทรมาคุยกับกุ้งได้ที่ 081-625-2161หรือ 089-669-5026 "อย่าปล่อยให้มีเรื่องคาใจ อะไรที่ไม่สบายใจ ต้องหาทางปลดปล่อย สืบให้รู้ความจริง จะได้จบสิ้นกันเสียที สำหรับความทุกข์ที่คาใจมาเป็นเวลานาน อย่าปล่อยให้คนนอกใจลอยนวล" อ่านต่อ

รับแปลเอกสารต่างๆ อ่านต่อ

นายจ้างจะจ่ายค่าจ้างเฉพาะวันทำงานได้หรือไม่

  • Defalut Image

บริษัทออกมาตรการให้พนักงานทำงานแค่ 15 วัน

บทความวันที่ 3 ก.ค. 2563, 10:02

มีผู้อ่านทั้งหมด 620 ครั้ง


นายจ้างจะจ่ายค่าจ้างเฉพาะวันทำงานได้หรือไม่

             บริษัทออกมาตรการให้พนักงานทำงานแค่ 15 วัน แล้วก็จ่ายแค่ 15 วัน เราจะพอมีวิธีร้องเรียนยังไงได้บ้าง

คำแนะนำสำนักงานทนายคลายทุกข์
             กรณีดังกล่าวนายจ้างจ้างลูกจ้างเป็นรายเดือน  แม้จะให้ทำงานแค่ 15 วัน ก็ต้องจ่ายค่าจ้าง 30 วัน การจะลดเงินเดือนทำไม่ได้ เป็นการเปลี่ยนสภาพการจ้าง ทำให้ลูกจ้างเสียหาย ถ้าลูกจ้างไม่ยินยอมทำไม่ได้   ต้องไปร้องที่สำนักงานตรวจแรงงานหรือฟ้องที่ศาลแรงงาน

แสดงความเห็น

ข่าวที่มีผู้อ่านมาก