การทำงาน
ถ้านายจ้างให้ทำงานก่อน 30 นาที ก็เข้าข่ายการทำงานล่วงเวลา นายจ้างต้องจ่ายค่าล่วงเวลา...ก็ควรใช้การเจรจาหาทางออกที่เหมาะสม...