บริษัทจะหักเงินโดยมิชอบ|บริษัทจะหักเงินโดยมิชอบ

บริษัทจะหักเงินโดยมิชอบ

  • ทนายคลายทุกข์ ปรึกษากฎหมาย โทร 02-9485700
  • Email: [email protected]
Header Background Image

งานเผยแพร่ความรู้ทางด้าน กฎหมาย การบริหารการจัดการหนี้สินในองค์กรภาครัฐและภาคเอกชน การฝึกอบรมสัมมนาพัฒนาบุคลากร ในการประกอบธุรกิจ หากหน่วยงานของรัฐ บริษัทห้างร้าน มีความสนใจ เชิญทีมงานไปฝึกอบรมสัมมนาหรือต้องการข้อมูลข่าวสาร ติดต่อได้ที่ 02-948-5700 อ่านต่อ

ท่านใดที่สนใจเกี่ยวกับหลักสูตรฝึกอบรมการติดตามหนี้ ทวงหนี้อย่างไรให้ได้ผล ได้เงิน รักษาภาพลักษณ์ รักษาลูกค้า/หลักสูตรการป้องกันและการปราบปรามการทุจริตภายในองค์กร/หลักสูตรกฎหมายแรงงาน สำหรับเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลหรือผู้บริหารบริษัท สนใจโทร.02-9485700 อ่านต่อ

สืบทุกเรื่องที่คุณอยากรู้ มีเรื่องคาใจอยากรู้ความจริง โทรมาคุยกับกุ้งได้ที่ 081-625-2161หรือ 089-669-5026 "อย่าปล่อยให้มีเรื่องคาใจ อะไรที่ไม่สบายใจ ต้องหาทางปลดปล่อย สืบให้รู้ความจริง จะได้จบสิ้นกันเสียที สำหรับความทุกข์ที่คาใจมาเป็นเวลานาน อย่าปล่อยให้คนนอกใจลอยนวล" อ่านต่อ

รับแปลเอกสารต่างๆ อ่านต่อ

บริษัทจะหักเงินโดยมิชอบ

ถ้าเราจะฟ้องบริษัท เพราะบริษัทจะหักเงินค่าเรียนภาษาอังกฤษ

บทความวันที่ 13 มี.ค. 2557, 00:00

มีผู้อ่านทั้งหมด 9490 ครั้ง


บริษัทจะหักเงินโดยมิชอบ

            ถ้าเราจะฟ้องบริษัท เพราะบริษัทจะหักเงินค่าเรียนภาษาอังกฤษเราครึ่งหนึ่ง เป็นเงิน 9,760 บาท โดยที่เรายังไม่ได้เข้าเรียนเลย ได้หรือไม่ แต่เราได้สิทธิ์โอนมาจากคนก่อนหน้า คนก่อนหน้าออกแล้วเคยเข้าเรียนไปบ้างแล้วยังไม่โดนหักเงิน แล้วคราวนี้เราไม่ได้เรียนเขาจะมาหัก ขอดูสัญญาว่ามีเอกสารระบุไว้ไหมว่า มีข้อแม้อะไรบ้างก็บอกไม่มี เป็นสัญญาใจ อย่างนี้ฟ้องศาลแรงงานได้ไหมคะ


คำแนะนำสำนักงานทนายความ ทนายคลายทุกข์
        การที่บริษัทซึ่งเป็นนายจ้างจะหักค่าจ้างเพื่อชำระค่าฝึกอบรมศึกษาพัฒนาความรู้ความสามารถของลูกจ้าง จึงถือว่าเป็นหนี้ที่เป็นไปเพื่อสวัสดิการที่เป็นประโยชน์แก่ลูกจ้างฝ่ายเดียว โดยบริษัทจะหักค่าจ้างได้ต่อเมื่อได้รับความยินยอมล่วงหน้าจากลูกจ้างตามมาตรา 76 วรรคหนึ่ง(3) แห่ง พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 ดังนั้น เมื่อไม่ปรากฎว่าท่านได้ตกลงยินยอมล่วงหน้าแก่การที่บริษัทจะหักค่าจ้างกรณีดังกล่าว บริษัทย่อมไม่มีสิทธิหักค่าจ้างของท่านเพื่อชำระค่าเล่าเรียนได้โดยชอบ ต้องห้ามตามบทบัญญัติดังกล่าว และเมื่อมีข้อพิพาทเกี่ยวด้วยสิทธิหรือหน้าที่ตามกฎหมายว่าด้วยการคุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 ท่านก็ชอบที่จะเสนอคดีต่อศาลแรงงานเพื่อพิจารณาพิพากษาหรือมีคำสั่งเกี่ยวกับข้อพิพาทดังกล่าวต่อไปตามมาตรา 8(2) แห่ง พ.ร.บ.จัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน พ.ศ.2522

ความคิดเห็น

ความคิดเห็นที่ 11

บริษัทส่งไปอบรมโดยมีค่าใช้จ่าย ค่าอบรม ค่าที่พัก ค่าเดินทาง แต่เราไม่ได้ไปบริษัทเลยให้คนอื่นไปแทน แต่มาหักค่าเดินทางในเงินเดือนของเราแบบนี้มันสมควรหรือไม่ค่ะ
โดยคุณ นิตา 26 มิ.ย. 2566, 16:27

ความคิดเห็นที่ 10


ขอสอบถามหน่อยคับ ผมโดน บริษัทหักเงินเดือนโดยไม่มีสัญญาชัดเจนกระผมยังไม่เขียนยินยอม  โดยไม่รู้ข้อกำหนดของบริษัทเลย แล้วก็วันนั้นผมทำผิดอะไรยังไม่รู้ของบริษัท 

แล้ววันที่25ผมได้ทำผิดกฎของบริษัทโดยที่ยังไม่รู้ว่ามีกฎนี้ด้วยแล้วบริษัทได้ให้เอกสารให้ผมยินยอม ผมก็เขียนยินยอม  

ผมก็เลยนึกว่า บริษัทแค่จะตักเตือนก่อนเพราะผมได้ทำผิดแค่ครั้งแรกบริษัทยังไม่บอกว่าจะหักเงินวันนั้น พอถึงวันที่10เงินเดือนออก บริษัทก็ได้แจ้งให้ทราบว่าจะหักเงินค่านูนค่านี้ไม่รู้ค่าอะไรบาง บริษัททำถูกไหมคับ



โดยคุณ ยิสมี มังสะมาน 11 ธ.ค. 2565, 23:42

ความคิดเห็นที่ 9

สอบถามเรืองบริทัษหักค่าอบรม

ลูกน้องผมทางบรืษัทได้ส่งไปอบรมอับอากาศเนื่องจากทที่ทำงานต้องลงที่อับอากาศแต่ทางบริษัทจะหักค่าอบรมทางบริษัทไม่ได้แจ้งว่ามีการหักค่าอบรมบริษัทจะหักได้ไหมครับค่าอบรม6900บาทต่อคนจะหักเดือนละ2000บาทขอคำปึกษาด้วยครับถ้ามีการหักจะฟ้องร้องบริษัทได้ไหมครับ ขอบคุณครับ

โดยคุณ อดิศร คุ้มโต 26 ก.ย. 2562, 07:29

ตอบความคิดเห็นที่ 9

นโยบายของบริษัทต้องการผ่านอบรมหรือเปล่า หรือกรณีคุณจะลาออก แนะนำปรึกษาร้องเรียนที่กรมคุ้มครองแรงงาน

โดยคุณ ทีมงานทนายคลายทุกข์ 4 พ.ย. 2562, 11:51

ความคิดเห็นที่ 8

ไม่ได้รับค่าจ้างในวันที่ทำงานของเดือนสิงหาคม ซึ่งเงินเดือนจะออกวันที่ 28 ของทุกๆเดือน ตอนนี้ผมออกจากงานแล้วตั้งแต่วันที่ 19/08/62 (ออกกะทันหัน)และเงินเดือนตัดวิค 25/07/62-25/08/62 ซึ่งนายจ้างอ้างว่า เงินเดือนล่าสุด หักค่าประกันสังคม หักค่าที่ทางบริษัทส่งให้ไปอบรมจำนวน 2 วันทำงาน ซึ่งค่าอบรมดังกล่าวบริษัทจ่ายไปแล้ว แต่การที่จะไปอบรมบริษัทส่งตัวไปอบรม แล้วพอถึงงวดจ่ายเงินเดือนอ้างว่าหัก อย่างนี้ถูกต้องหรือป่าว และอีกอย่างทางบริษัทข่มขู่ว่า ถ้าไม่เอาบัตรพนักงาน บัตรที่ไปอบรมบริษัทต่างๆรวมทั้งเสื้อทำงานคืน ทางบริษัทจะไม่จ่ายเงินเดือนให้ ขอคำแนะนำหน่อยครับ ตอนนี้เดือนร้อนมาก ได้สอบถามไปทางบริษัทเงียบ ไม่คืบหน้า

โดยคุณ ปริญญา ระวังเหตุ 2 ก.ย. 2562, 16:08

ความคิดเห็นที่ 7

-ขอสอบถามคับ ผมเคยทำงานร.ป.ภ บริษัทแห่งหนึ่งในบางละมุง ตอนเข้าทำงาน  ผมถามต้องอบรมก่อนไหม เข้าบอกว่าไม่ต้อง ใส่เสื้อไซดืใหนเข้ามาทำเลย  พอทำได้2-3วันก็ยังไม่บอกรายระเอียดอะไรมาก พอไกล้วันตังออกมาบอกว่า ทางบริษัทต้องหักตังไว้10วัน  ผมก็อธิบาย ไปว่าผมจำเป็นจะต้อวใช้ตัง ส่งค่ารถ เพราะผมเริ่มงานวันที่อาทิตย์28 กรกฎาคม2562 ทำงานได้ถึงวันที่09 สิงหาคม 2562 ผมออกจากงาน ผมถามหัวหน้างานต้องเขียนใบลาออกใหม เข้าบอกว่าไม่ต้องเขียน เพราะยังไม่ผ่านโปร ล่ะบอกให้ผมเอาชุดยูนิฟอรไปคืน ถ้าไม่คืนจะหักค่าชุด ผมก็เอาไปคืน แล้วเข้าบอกได้ตังวันที่25 สิงหาคม2562 ผมก็รอจนถึงวันที่25 สิงหาคม2562 ตังก็ยังไม่ได้ ไม่มีการติดต่อมา จนถึงวันที่26 สิงหาคม2562 ผมโทรไปสอบถามเรื่องเงินเดือนของผม เขาบอกว่าตังเลื่อนไปวันที่10กันยายน2562 แล้วบอกว่าผมต้องโดนหักค่าเสื้อ หักค่าแรงอีก6แรง ผมเลยถามว่าทำไม่หักขนานนี้ เขาบอกทางบริษัท หัก พอผมโทรไปที่บริษัท ทางบริษัทบอกว่าผมไม่ได้ลาออก ผมก็บอกไปว่า ผมไปลาออกแล้วแต่ทางหัวหน้าบอกไม่ต้องเขียน แต่ทางบริษัทกลับบอกว่าไม่ได้รับเรื่อง สรุปผมต้องเสียไปฟรีๆใช้ใหมคับ มีทางใหนจะช่วยได้ใหมคับ  ให้คำปรึกษาด้วยครับ     ...              ขอบคุณครับ

โดยคุณ ปิยะ สมปอง 26 ส.ค. 2562, 12:47

ความคิดเห็นที่ 6

บริษัทที่ผมทำงานอยู่ เป็นบริษัทจำกัด จ่ายค่าแรงเป็นรายเดือน แต่หากพนักงานลากิจ เช่น พ่อเสีย แม่ป่วย หรือ ลาป่วย ถึงขั้นนอนโรงพยาบาล ทางบริษัทจะหักเงินพนักงานเป็นรายวันตามวันที่หยุดงาน โดยไม่สนใจเหตุผลหรือใบรับรองแพทย์เลย (สมมุติเงินเดือนผม 13,000 บาท ทางนายจ้างเอา 13,000÷26 แล้วหักตามวันที่หยุด) แบบนี้เรียกว่าถูกเอาเปรียบไหมครับ 

โดยคุณ Phetclubb 23 มิ.ย. 2562, 23:18

ตอบความคิดเห็นที่ 6

เพิ่มเติมครับ 

     บริษัทไม่มีสิทธิ์ลาพักร้อน

     บริษัทไม่มีโบนัส

     หากบางครั้งทำล่วงเวลาไม่มีโอทีให้

โดยคุณ Phetclubb 23 มิ.ย. 2562, 23:20

ความคิดเห็นที่ 5

อยากทราบระยะเวลาในการฟ้องคดีอาญา ชั้นศาลอุธรณ์ มีอายุกี่ปีครับ

โดยคุณ เอก 2 มี.ค. 2562, 19:29

ความคิดเห็นที่ 4

 ขอสอบถามหน่อยค่ะพอดีทำงานได้เงินเดือน 15,000 ทีนี้เป็นหนี้ส่วนตัวนอกระบบ โดยทำการกู้เงินจากเพื่อนที่ทำงาน ทางเจ้าหนี้ต้องการเรียกเงินคืน โดยไปแจ้งให้ HR แล้วจะทำการหักเงินเดือนจำนวน 10,000บาท แล้วให้เซ็นรับเงินสดเต็มจำนวน แต่ดิฉันยังไม่เซ็นใดๆทั้งสิ้นแบบนี้สามารถทำอย่างไรได้บ้างค่ะ

โดยคุณ ดวงรัตน์ สรสินธ์ 29 เม.ย. 2559, 18:15

ความคิดเห็นที่ 3

ขอสอบถามครับ ทำงานเป็นพนักงานขับรถให้บริษัทเป็นพนักงานรายเดือน เงินเดือน 9000 มีค่าลายเส้นขับรถให้ 2000 เป็นค่าขับรถ แต่ถ้ลาพักร้อน ลาป่วย ลากิจ โดนหักเงิน 2000 ที่บอกเป็นค่าลายเส้นในการขับรถ บริษัททำแบบนี้ถูกต้องตามกฏหมายมั้ยครับ  และถ้าไม่ถูกพวกพนักงานขับรถทุกคนจะทำยังไงได้บ้างครับ ขอบคุณครับ

โดยคุณ ออฟ 27 พ.ย. 2558, 08:35

ความคิดเห็นที่ 2

 095 7649348สุพล สุนทร

โดยคุณ 10 ม.ค. 2558, 13:22

ความคิดเห็นที่ 1

 ผมจะโดนหักเงิน จากการทำงานครับ  ช่วยด้วยครับ

โดยคุณ นาย สุพล สุรทร 10 ม.ค. 2558, 13:20

แสดงความเห็น

ข่าวที่มีผู้อ่านมาก