ไม่มีสัญญาจ้างถูกเบี้ยวค่าจ้าง|ไม่มีสัญญาจ้างถูกเบี้ยวค่าจ้าง

ไม่มีสัญญาจ้างถูกเบี้ยวค่าจ้าง

  • ทนายคลายทุกข์ ปรึกษากฎหมาย โทร 02-9485700
  • Email: [email protected]
Header Background Image

งานเผยแพร่ความรู้ทางด้าน กฎหมาย การบริหารการจัดการหนี้สินในองค์กรภาครัฐและภาคเอกชน การฝึกอบรมสัมมนาพัฒนาบุคลากร ในการประกอบธุรกิจ หากหน่วยงานของรัฐ บริษัทห้างร้าน มีความสนใจ เชิญทีมงานไปฝึกอบรมสัมมนาหรือต้องการข้อมูลข่าวสาร ติดต่อได้ที่ 02-948-5700 อ่านต่อ

ท่านใดที่สนใจเกี่ยวกับหลักสูตรฝึกอบรมการติดตามหนี้ ทวงหนี้อย่างไรให้ได้ผล ได้เงิน รักษาภาพลักษณ์ รักษาลูกค้า/หลักสูตรการป้องกันและการปราบปรามการทุจริตภายในองค์กร/หลักสูตรกฎหมายแรงงาน สำหรับเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลหรือผู้บริหารบริษัท สนใจโทร.02-9485700 อ่านต่อ

สืบทุกเรื่องที่คุณอยากรู้ มีเรื่องคาใจอยากรู้ความจริง โทรมาคุยกับกุ้งได้ที่ 081-625-2161หรือ 089-669-5026 "อย่าปล่อยให้มีเรื่องคาใจ อะไรที่ไม่สบายใจ ต้องหาทางปลดปล่อย สืบให้รู้ความจริง จะได้จบสิ้นกันเสียที สำหรับความทุกข์ที่คาใจมาเป็นเวลานาน อย่าปล่อยให้คนนอกใจลอยนวล" อ่านต่อ

รับแปลเอกสารต่างๆ อ่านต่อ

ไม่มีสัญญาจ้างถูกเบี้ยวค่าจ้าง

ผมรับจ้างติดฝ้าเพดานให้กับผู้รับเหมารายหนึ่ง เมื่อก่อนไม่มีปัญหา

บทความวันที่ 14 ก.พ. 2555, 00:00

มีผู้อ่านทั้งหมด 47294 ครั้ง


ไม่มีสัญญาจ้างถูกเบี้ยวค่าจ้าง


         ผมรับจ้างติดฝ้าเพดานให้กับผู้รับเหมารายหนึ่ง  เมื่อก่อนไม่มีปัญหาการจ่ายเงินแต่มางวดนี้  ผู้รับเหมารายนี้เขาเบี้ยวค่าแรงและอุปกรณ์ต่างๆ ที่ผมนำไปติดตั้งให้โทรไปก็ไม่รับสาย  ตามหาตัวก็ไม่เจอ  ถ้าผมต้องการรื้อถอนอุปกรณ์ที่นำไปติดตั้งจะมีปัญหาไหมครับแล้วจะต้องดำเนินอย่างไรดีครับ  สัญญาการว่าจ้างก็ไม่มี


คำแนะนำสำนักงานทนายความ ทนายคลายทุกข์
         การที่ท่านรับการติดตั้งฝ้าเพดานให้แก่ผู้รับเหมาซึ่งผู้ว่าจ้างและผู้รับเหมาตกลงให้สินจ้างเพื่อผลสำหรับแห่งการที่ทำนั้น อันเข้าลักษณะเป็นการทำสัญญาจ้างทำของ ตาม ป.พ.พ.ม.587 และการทำสัญญาจ้างทำของไม่มีกฎหมายบังคับว่าต้องทำกันเป็นหนังสือลายลักษณ์อักษร ดังนั้น เมื่อท่านได้กระทำการติดตั้งเพดานแต่ละงวดงาน ก็ชอบที่ท่านจะเรียกค่าจ้างและค่าอุปกรณ์อันเป็นสินจ้างและค่าสัมภาระที่ทำการติดตั้งพร้อมดอกเบี้ยผิดนัดเอาจากผู้รับเหมาได้ ถ้าและผู้รับเหมาละเลยเสียไม่ชำระหนี้นั้น ท่านก็ต้องฟ้องผู้รับเหมาต่อศาลเพื่อบังคับให้ชำระหนี้ต่อไปตาม ป.พ.พ.ม.213

ความคิดเห็น

ความคิดเห็นที่ 71

รับจ้างไปทำงาน แล้วเขาไม่จ่ายเงินค่าแรง และแจ้งให้หยุดงานกระทันหัน



 งานเป็นโครงการของรัฐ  โคก หนอง  นา โมเเดล ที่ผู้ประมูลงานมาแล้วเขาต้องการคนเพือไปช่วย ทำระดับ ทำระยะขุดให้แมคโคร ผมได้เข้าไปทำงานตั้งแต่28 กรกฏาคม 2564 ตามตกลงแรกเริ่มคือจ่ายค่าแรงให้ทุก7วัน  เมือทำได้ครบ7วันแรก แจ้งขอเบิกเขาก็ยินยอมจ่าย  และทางผู้จ้างขอปรับการจ่ายเงินเป็น 15วันจ่าย ซึ้งตรงกับวันที่15สิงหาคม เมือผมทำงานจนครบ ผมจึงสอบถามถึงเงินค่าจ้าง แต่ทางผู้ว่าจ้างก็เริ่ม บอกจะจ่ายให้จะโอนให้ พลัดวัน มาจนถึงทุกวันนี้ ยังไม่จ่าย และเย็นวันที่ 19 สิงหาคมก็โทรมาบอกให้ผมหยุดการทำงานกระทันหัน  เหตุเพราะงานเหลือไม่มากไม่คุ้มค่าใช้จ่าย ผมจึงหยุดงานตั้งแต่20 สิงหาคม 

และหลังจากวันนั้นผมก็ยังสอบถามถึงเงินค่าจ้างมาตลอด แรกๆก็ยังรับสายบอกกำลังจะโอนบ้าง บอกติดงานเดียวโอนให้บ้าง จน ตอนนี่ โทรไปเท่าไหรก็ไม่รับสาย ไลน์ไปอ่านก็ไม่ยอมตอบ นะตอนี้ คือยังไม่ม่จ่ายเงินค่าแรง ผมเลยครับ   ผมเดือดร้อนมากครับ เพราะมีเงินเก็บเหลือไม่มากและทุนในการกินอยู่เติมน้ำมันเพือ หวังเงินค่าแรงที่ทำไป  เงินที่ค้างจ่ายคือ 14779บาทครับ

โดยคุณ ประกรณ์ 24 ส.ค. 2564, 08:00

ความคิดเห็นที่ 70

ขออนุญาต รบกวนพี่ๆ ทนายหน่อยค่ะ 

พอดีมีคนรู้จัก ทำงานเป็นคนงานก่อสร้าง แล้วผู้รับเหมาไม่จ่ายเงินมาประมาณ 7 เดือนแล้วค่ะ แต่มีเงินให้เบิกได้เล็กๆน้อยๆ ซึ่งตอนนี้ค้างอยู่ประมาณ 70,000 บาท พอจะมีวิธีช่วยเหลือยังไงบ้างไหมคะ

1. นายจ้างไม่ได้ทำประกันสังคมให้ค่ะ มีแต่ ม.40 ซึ่งเพิ่งจะสมัครเองเมื่อวันที่ 25 ก.ค. 64 นี้

2. ไม่มีสัญญาการจ้างใดใด

โดยคุณ น้องพลอย 27 ก.ค. 2564, 17:35

ความคิดเห็นที่ 69

ขอรบกวนปรึกษาหน่อยนะ ที่บ้านทำอาชีพรถเทรนเลอร์รับจ้างวิ่งส่งของต่างๆ แต่มีผู้ว่าจ้างเรียกรถไปเข็ญของส่งเสร็จตามที่ได้ตกลงกันไว้ แต่นายจ้างไม่ยอมจ่ายค่าบรรทุก โทรไปไม่รับ ติดต่อไม่ได้ ไม่มีสัญญาว่าจ้าง แต่มีรูปที่ถ่ายไว้ตอนไปขนสินค้า แบบนี้จะเอาผิดเค้าได้มั้ยคะ 

โดยคุณ เบญจมาศ 12 มิ.ย. 2564, 03:51

ความคิดเห็นที่ 68

งานของผมเป็นบริการรถให้เช่าแมคโค_6ล้อมีบิลและรูปถ่ายตอนทำงานไว้้แล้วให้ผมไปวางบิล(บิล2ใบพร้อมสำเนาทำวันไหนเราจะเก็บไว้นละใบ) พอผมทวงถามค่าจ้างเขา เขาให้เอาบิลส่วนที่เหลือไปให้แล้วจะทำเรื่องจ่ายให้ ผมก็ถามเรื่อยมาเขาบอกรอก่อนจนจะครบ1ปีแล้วก็ยังไม่ได้งานที่ผมไปทำเป็นโครงการหมู่บ้านแบบนี้ต้องทำไงถึงจะได้เงินครับ

โดยคุณ วิษณุเทพ ผาหลัก 6 เม.ย. 2564, 21:53

ความคิดเห็นที่ 67

ปรึกษาหน่อยคับ "ขอความช่วยเหลือด้วย" 

แนะนำหน่อยคับ 
- เนื่องจากผมกับนายจ้างได้ตกลงกันสัญญาจ้างทำงาน 3 เดือน และตกลงเรื่องค่าจ้างเป็นรายเดือน "วันที่ไป สัมภาษณ์กับฝ่ายบุคคล ผมได้เซ้นสัญญาจ้างไปแล้ว และ มีผู้ลายเซ็น พยาน, ซึ่ง พยาน ก็คือ ฝ่ายบุคคล ,ที่ได้รับหมอบอำนาจจาก บริษัท ผู้ว่าจ้าง ฯ

ผมยังไม่ได้ สำเนา คู่สัญญาจ้าง ผมเลย ติดต่อขอ เอกสารสัญญา แต่ปรากฏว่า , (คนที่รับผิดชอบ บอกผมว่าเอกสาร กำลังแก้ไข ฝ่ายกฏหมาย กำลังเช็ดให้อยู่ บายเบียง ทุกครั้งทีีผมติดตาม มีหลักฐานการคุย Line ) 

ข้อตกลงการจ่ายเงิน (เช็คเงินสด) มีดังนี้ 
รอบที่ 1* (14/ต.ค./63 ถึง 31/ต.ค./63 ) 
=18วัน,  รับเช็ค วันที่ 10/ธค./63
#ได้เช็ครับปรกติ). * 
รอบที่ 2**, (1/พ.ย/63 ถึง 30/พ.ย./63 ) 
=30วัน,  รับเช็ค วันที่ 10/ธ.ค./63  
#ไม่ได้รับเช็ค).**
รอบที่ 3***, (1/ธ.ค./63 ถึง 31/ธ.ค./63 )
=30วัน,  รับเช็ค วันที่ 10/ม.ค./ 63  
#ไม่ได้รับเช็ค).***
รอบที่ 4****, (1/ม.ค/64 ถึง 15/ม.ค./63 ) =
=14วัน,  รับเช็ค วันที่  25/ม.ค./ 63 

 วันที่ 21/12/63 
ทางผู้รับผิดชอบงานที่ผมทำได้ เรียกผมไปคุยแล้ว แจ้ง ผมมาว่าทาง บริษัทจะไม่จ้างผมทำต่อแล้ว 
*พอหลังจากนั่น ก็ ต่อรองเรื่องเงินค่าจ้างผมใหม่!!
***แต่ก็ไม่มีอะไรสรุปชัดเจน!!!!

(ซึ่งในขนาดนั้น เงิน ค่าจ้างของเดือน พฤศจิกายน ผมก็ยังไม่ได้ ) 
กดขี่กันชััดๆ 
คุยกันวันที่ 22/12/63  


เช็ครอบ2 ของค่าแรง เดือน พฤศจิกายน 
ผมได้รับ ในวันที่ 25/ธ.ค./63).**  
 

สาเหตุ เพราะส่งเอกสารไม่ทันวันตัดยอดจ่าย 
    .ซึ้งผมได้รับ ข้อมูลในวันที่ 7ธ.ค./63).**
2 รับงานแล้วต้องรอ ผู้อนุมัติ. เซ็น
3 ผู้มีอำนาจ. อนุมัติ เบิก/จ่าย. เซ็น
#ครบ3ลายเซ็น ทางปันชี ถึงจะทำธุรกรรม ออกเช็ค ให้ .... 

  •  แจ้งทางไลน์? ส่วนตัว  07/12/63 
ให้แนบเอกสาร ผลงาน เนื่องจาก ต้องมีการสรุปการทำรายงานของพนักงานoutsource ทุกสิ้นเดือน รายงานฉบับนี้ต้องแนบให้กับบัญชี เพื่อทำการเบิก ให้กับoutsource

#ส่วนมากจะส่ง ผ่านทาง ไลน์  ส่วนตัว
และในกลุ่มงาน 

ด้วยความเคารพ 
.....
DRAFTMAN พนักงานงานเขียนแบบ 
095 8082438 โอห์ม
โดยคุณ หิรัณย์ 24 ม.ค. 2564, 18:29

ความคิดเห็นที่ 66

ไปทำงานก่อสร้างกับเพื่อน3คนแล้วผุ้รับเหมาไม่จ่ายค่าแรงให้ต้องทำอย่างไรบ้างคะ.เดือดร้อนมากค่ะรอเงินมากินมาใช้

โดยคุณ เอ 3 ม.ค. 2564, 23:59

ความคิดเห็นที่ 65

ผมสอบถามหน่อยคับพอดีน้องที่ทำงานด้วยกันเขาโดนไล่ออกโดยไม่มีสัญญาจ้างแล้วกฎของทางบริษัทก็ไม่ชัดเจนว่ามีอะไรบ้าง น้องผมโดนทุจริตกับบริษัทโดนที่นายจ้างเขาแจ้งไว้แบบนั้นคับ แต่น้องผมเขาแค่รับงานด้านอื่นที่ทางบริษัทเขาไม่ได้รับทำตั้งแต่ทีแรก แต่พอจับได้ ได้ไล่เข้าออกแล้วเอามาทำเองอันนี้ถือว่าทางพนังงานเองผิดไหมคับเราสามารถร้องขอความเปนทำได้ไหมคับเพราะอีกไม่ถึง2อาทิตย์ก็สิ้นปีโบนัสก็ออกแต่เขาหาประเด็นมาไล่ออกก่อนครับ ผมขอคำแนะนำหน่อยคับ

โดยคุณ กันดนัย 19 ธ.ค. 2563, 11:37

ความคิดเห็นที่ 64

สวัสดีครับ จะขอรบกวนปรึกษาท่านทนายดังนี้ครับ

ผมรับเหมางานก่อฉาบจากผู้รับเหมาของโครงการหมู่บ้านชื่อดังแห่งหนึ่ง ตั้งแต่เดือน พ.ย. 2562 - มี.ค. 2563 ซึ่งตอนรับงานได้ตกลงกันปากเปล่า ไม่มีการทำสัญญาเป็ยลายลักษณ์อักษรแต่อย่างใด มูลค่า 470,000 บาท ระหว่างทำงาน ได้ทำการขอเบิกค่างวด แต่ผู้ว่าจ้างไม่เคยจ่ายตลอดเกือบ 3 เดือน จนกระทั่งวันที่ 17 มี.ค. 2563 ได้มีการตกลงราคากันใหม่ โดยจดบันทึกและผู้ว่าจ้างเซ็นต์รับรอง เหลือ 400,000 บาท และได้รับเงินงวดแรกมาเพียง 50,000 บาท จากมูลค่าทั้งหมด 400,000 บาท โดยผู้ว่าจ้างขอผ่อนจ่ายอีก 2 งวดคือวันที่ 27 มี.ค. และ 17 เม.ย. 2563
โดยระหว่างทางจนกระทั่งปัจจุบันวันที่ 18 เม.ย. 2563 ทางเราได้ติดตามทวงถามหนี้ มีทั้งคลิปเสียงและอัดวิดีโอ พร้อมลงบันทึกประจำวันเนื่องจากได้รับการข่มขู่จากผู้ว่าจ้าง ผมขอรบกวนท่านทนาย ช่วยชี้แนะหน่อยครับว่าทางผม จะสามารถฟ้องร้อง หรือดำเนินการทางกฎหมายอย่างไรได้บ้างครับ  ขอบคุณล่วงหน้าครับ
โดยคุณ ผู้รับเหมา 18 เม.ย. 2563, 21:49

ความคิดเห็นที่ 63

รับจ้างส่งพัสดุรายชิ้นกับบริษัทเอกชนแห่งนึง ไม่มีสัญญาจ้าง ชิ้นละ 20 บาท จำนวน 700 ชิ้น

ตามกับผุ้จัดการแล้ว ก้อบอกกำลังตามให้  บอกแบบนี้ 2-3 รอบแล้ว ผมควรทำยังไงคับ

โดยคุณ สุนทร 28 ก.พ. 2563, 05:12

ความคิดเห็นที่ 62

รบกวนปรึกษา  พี่ชาย2 คน พี่สะใภ้อีก 1 คน ลูกน้องอีก 3 คน  ทำงานให้กับบริษัท เล็กแห่งหนึ่ง เป็นเวลาหลายปี ประมาณว่ารับทำงานทั่วไป  ขุดเหมืองแร่ ก่อสร้างอื่นๆ  ตกลงจ่ายค่าแรงเป็นรายเดือน  หลายปีผ่านไปนายจ้างจะไม่จ่ายรายเดือนให้เบิกใช้  หลายปีถัดมาค่าแรงก็ค้างขึ้นสูงขึ้น นายจ้างตกลงให้ปิกอัฟสี่ประตูแก่พี่ชาย 1 คน  แต่ตกลงปากเปล่า  จนถึงปัจจุบันยังไม่ได้โอนรถ  เงินก้ไม่จ่าย รถเสียจึงขอเบิกเงินจากเฒ่าแก่ เฒ่าแก่ไม่ยอมให้จึงมีปากเสียกัน  พี่ชายเลยตัดสินใจไม่ลงไปทำงานต่อ  ผ่านไป 1 เดือน มีตำรวจ ร้อยเวรโทรมาหาพี่ชาย บอกว่านายจ้างติดต่อพี่ชายเราไม่ได้ ประมาณว่าจะแจ้งตำรวจจับคดีขโมยรถ คะ

ถ้าเกิดเหตุแบบนี้แล้วเราควรทำอย่างไรคะ  ขอความช่วยเหลือด้วยคะเดือดร้อนมาก

โดยคุณ พันนิดา 5 ก.พ. 2563, 13:17

ความคิดเห็นที่ 61

ทำงานโรงงานค่ะ..เป็นโรงปัก

ไม่มีสัญญาจ้างแต่ตกลงกันด้วยคำพูด.พอเรามีเหตุผลที่ต้องออกกะทันหัน.เขาเลยอ้างว่าเราไม่บอกเขาล่วงหน้าเลยบอกว่าจะไม่จ่ายเงินที่ทำไว้ค่ะ9000บาท

โดยคุณ จิน 28 ม.ค. 2563, 10:33

ตอบความคิดเห็นที่ 61

กฎหมายไม่ได้กำหนดว่าต้องมีการทำสัญญาจ้างกัน แต่การลาออกก็ต้องมีการบอกล่วงหน้าเสมอ ถ้าไม่ได้แจ้งล่วงหน้าก็ถือว่าเป็นการออกโดยไม่ชอบ

โดยคุณ ทีมงานทนายคลายทุกข์ 21 ก.พ. 2563, 10:55

ความคิดเห็นที่ 60

จะรบกวนสอบถาม  กรณีมีผู้ว่าจ้างซี่งเป็นเพื่อนกันให้ไปต่อเติมห้อง  ให้ราคาเหมารวมห้าหมื่นห้าหนึ่งห้องราคาเหมาเบิกเงินซื้ออุปกรณ์เรียบร้อยห้องเสร็จจ่ายเงินส่วนที่เหลือไม่ตรบตงต้างหกพันกว่าบาทสอบถามเรื่อยมายังไม่ได้จะฟ้องร้องเงินส่วนที่เหลือได้ไหม  ไม่มีหนังสือสัญญาการว่าจ้างควรทำไงดี

โดยคุณ ชยพล 10 ม.ค. 2563, 13:51

ความคิดเห็นที่ 59


โดยคุณ วิรัตน์ 26 ธ.ค. 2562, 16:52

ความคิดเห็นที่ 58


ผม2เดือนกับอีกครึ่งเดือนนายจ้างบอกถ้ามีจะให้แต่ผ่านมาเป็นเวลานาน3เดือนแล้วไม่มีวี่แววที่จะได้เงินเดือนนั้นเลยควรจะทำตามขั้นตอนแบบไหนดีครับ

โดยคุณ นายอโณชัย เที่ยงผดุง 3 ธ.ค. 2562, 13:03

ตอบความคิดเห็นที่ 58

ร้องเรียนที่พนักงานคุ้มครองแรงงานได้

โดยคุณ ทีมงานทนายคลายทุกข์ 25 ธ.ค. 2562, 13:43

ความคิดเห็นที่ 57

เป็นแม่บ้านทำงานมาปีกว่าแล้วค่ะ แต่ไม่มีสัญญาจ้าง ถ้านายจ้างต้องการให้ออก เรามีสิทธิ์เรียกร้องอะไรไหมคะ เพราะตอนนี้เค้าเชิงบีบเราให้ออกอ่ะค่ะ ตามกฎหมายเค้าต้องจ้างเราออกไหมคะ สามารถเรียกร้องเงินชดเชยได้ไหม ตอนนี้เจ้าของบ้านเพิ่งเอาชื่อเข้าประกันสังคมว่าเป็นแม่บ้านของบริษัทได้เดือนเดียวเองค่ะ 

โดยคุณ Vipawan 2 ต.ค. 2562, 19:50

ตอบความคิดเห็นที่ 57

ถ้าเป็นกรณีที่นายจ้างเลิกจ้าง นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยตามมาตรา 118 พ.ร.บ. คุ้มครองแรงงาน

โดยคุณ ทีมงานทนายคลายทุกข์ 18 ต.ค. 2562, 15:11

แสดงความเห็น