ดิฉันทำงานอยู่บริษัทเอกชนค่ะ พนักงานรายเดือนจะไม่ค่อยมีปัญหาเรื่องเงิน จะมีแค่เรื่องไม่มีลากิจ แต่จะมีกับพนักงานรายวัน จะไม่มีการดูแลเรื่องประกันสังคม มีการจ่ายเงินล่าช้า 15วัน(รับเป็นเงินสด) ทางผู้จัดการบอกเป็นนโยบายบริษัท พนักงานเริ่มงาน 6พ.ย.61 แต่มีการนำสำเนาบัตร ปชช.พนักไปเบิกเงินรอบ 16-30 ต.ค.61 และนำเงินมาจ่ายพนักงานงวด 1-15พ.ย.61 ในวันที่28 พ.ย.61 แล้วแจ้งพนักงานว่าเงินงวด16-30 พ.ย.61 จะออกอีกครั้งวันที่16ธ.ค.61 พนักงานเป็นพนักงานของบริษัทแต่มีการทำเอกสารขึ้นสองฉบับฉบับแรกเรทค่าแรงสมมุติ450 อันนี้ให้พนักงานดูและอีกเรทสำหรับนำไปเบิกเงินจากทางบริษัท จะเป็น500 (มีการกินหัวคิว) เรื่องนี้แจ้งทางบริษัทไปแล้วว่าผู้จัดการตั้งใจโกงแต่ทางบริษัทไม่ทำอะไรเลย แต่คนที่เดือดร้อนคืดพนักงานที่ทำงาน1เดือนเต็มกลับได้เงินแค่15วัน คือจะสามารถช่วยคนงานได้ยังไง เพราะคนงานไม่มีความรู้เรื่องแต้งกรมแรงงานหรืออะไร เป็นเป็นแรงงาน